SThree staat op de shortlist voor de prijs 'Onderneming van het jaar' bij de European Diversity Awards van 2021.
De onderscheiding is een erkenning voor bedrijven die zich op lange termijn inzetten voor gelijke kansen en aanzienlijke vooruitgang hebben geboekt bij het creëren van een diverse en inclusieve werkomgeving.
Als de enige wereldwijde pure-play recruiter van STEM-talent hebben wij een persoonlijke verantwoordelijkheid tegenover onszelf, onze klanten en de STEM-markten die wij bedienen om ervoor te zorgen dat DE&I centraal staat in alles wat wij doen. Wij streven ernaar groot talent te vinden, te ontwikkelen en te behouden, in de wetenschap dat groot talent er niet hetzelfde uitziet, niet hetzelfde denkt en niet hetzelfde handelt.
Karima Green, SThree's wereldwijde hoofd van DE&I, zei:
'We zijn erg blij dat we erkenning krijgen voor de aanzienlijke vooruitgang die we boeken met onze DE&I-ambities. Ik ben trots op onze leiders en onze mensen voor hun inzet om zinvolle veranderingen door te voeren.
'We worden elke dag geïnspireerd door ons doel om bekwame mensen samen te brengen om aan de toekomst te bouwen. Onze focus op DE&I zorgt er niet alleen voor dat we een sterk gevoel hebben erbij te horen, maar ook dat iedereen welkom is om te groeien en te bloeien in zijn carrière bij SThree.'
Bekijk de volledige shortlist van de European Diversity AwardsOpmerkingen voor de redactie
SThree plc brengt bekwame mensen samen om aan de toekomst te bouwen. Het is het enige wereldwijde pure-play gespecialiseerde wervingsbedrijf dat zich richt op functies in de wetenschap, technologie, engineering en wiskunde ('STEM'), en levert vast en flexibel contracttalent aan een gevarieerd bestand van meer dan 9.000 klanten in 15 landen.
De groep telt ongeveer 2.600 medewerkers in de sectoren technologie, life sciences, engineering en bankwezen & financiën.
SThree plc is genoteerd op het Premium Segment van de officiële lijst van de Financial Conduct Authority onder het tickersymbool STEM en heeft ook een US level one ADR faciliteit, symbool SERTY.
Neem contact met ons op
Persgerelateerde vragen
Heeft u een persgerelateerde vraag?
Neem contact op met onze marketing en communicatie-afdeling:
Nikéy Bakker
Regional Head of Marketing
[email protected]
Wij helpen u graag verder!
Laatste nieuws van SThree
Stefanie Kolks deelt haar SThree succesverhaal
Waar je carrière je ook brengt, wij zijn er voor je. Met 7 merken verspreid over 14 landen bestaat er binnen SThree een wereld aan groeim...
SThree is Great Place To Work gecertificeerd
SThree Nederland is voor het tweede jaar op rij een gecertificeerd Great Place To Work met een behaalde score van 81 procent.
Sunny Ackerman is uitgeroepen tot een van Noord-Amerika's 100 meest invloedrijke leiders in personeelswerving
De directeur van SThree Americas is opgenomen in de Staffing Industry Analysts' (SIA) Staffing 100 Noord-Amerika lijst voor 2022.
Jaarverslag 2021: Ontdek hoe SThree zorgt voor STEM-talent
Lees in ons Jaarverslag 2021 en onze TCFD-verklaring hoe SThree gewilde STEM-specialisten koppelt aan baanbrekende wereldwijde bedrijven.
SThree benoemt nieuwe Chief Technology and Information Officer
Nick Folkes neemt de functie van Chief Technology and Information Officer op zich, na deze functie sinds oktober 2021 als interim te hebb...
SThree boekt recordwinst met 111% meer prestaties op jaarbasis
De jaarresultaten voor het jaar eindigend op 30 november 2021 laten een winst voor belasting zien van £ 60m.
SThree staat op de eerste plaats in de sector Ondersteunende Diensten in Britain's Most Admired Companies 2021
Volgens een door Management Today gepubliceerd onderzoek staat SThree op de eerste plaats in acht van de 13 belangrijkste criteria.
SThree voor het negende achtereenvolgende jaar uitgeroepen tot 'Top Employer' in Duitsland
Het Top Employer Institute erkent onze aanpak om een positieve cultuur te creëren en collega's te ondersteunen.
SThree boekt record nettoprovisies over het hele jaar met sterke groei in alle belangrijke regio's
Door de toegenomen vraag naar STEM-vaardigheden en de uitvoering van onze strategie stijgen de nettokosten met 19% jaar op jaar tot £ 355...