Neem contact met ons op
  • België
  • Deutschland
  • France
  • 日本
  • Nederland
  • UAE
  • United Kingdom
  • United States
België
Nederlands

Arevon Energy helpen haar groeidoelstellingen te bereiken

Hoe het opbouwen van een vertrouwensrelatie hielp bij het vinden van een gevarieerd aanbod van bekwame professionals

Offshore wind turbine engineer abseiling over the sea looking at turbine

Werken met Arevon Energy

Al meer dan 25 jaar werken wij samen met een groot aantal klanten in de energie-industrie en helpen wij hen in contact te komen met vakkundig technisch talent in een groot aantal sectoren. En de afgelopen jaren zijn onze activiteiten op het gebied van hernieuwbare energie drastisch toegenomen.

In het verleden hebben wij de in de VS gevestigde organisatie Arevon Energy ondersteund bij een aantal plaatsingen om gespecialiseerde professionals te vinden op 's werelds grootste uitzendmarkt. Maar in de afgelopen 12 maanden zijn wij erin geslaagd een vertrouwensrelatie met hen op te bouwen op een moment dat zij ons echt nodig hadden – door hen te helpen bij het vinden van een gevarieerd aanbod van bekwame professionals.

Arevon Energy behandelt projecten die een verscheidenheid aan hernieuwbare-energieoplossingen bieden, onder andere wind- en zonne-energie. Als organisatie met agressieve groeiplannen is het voor dit bedrijf van vitaal belang om professionals te vinden die perfect bij het bedrijf passen. Dat is waar wij in beeld komen.

Doelgerichtheid is de kern van Arevon Energy, en het bedrijf geeft echt om kwesties met betrekking tot klimaatverandering. Ze hebben geïnvesteerd in het opbouwen van een betere wereld. Dit loopt als een rode draad door hun recruitment-wensen. Daarom moeten wij voor hen de juiste mensen vinden die hun waarden delen, niet alleen mensen die gewoon hun werk kunnen doen.

Dankzij het werk van ons team konden we volledig begrijpen waarnaar zij op zoek waren. Met onze deskundige recruitmenttechnieken hebben we vaardigheden en passie aan elkaar gekoppeld – we hebben mensen gevonden die actief campagne voeren voor wetgeving inzake hernieuwbare energie.

Arevon Energy zet zich ook volledig in om een meer divers en inclusief personeelsbestand op te bouwen in de sector van hernieuwbare energie. En wij hebben hen ook op dit gebied geholpen door hen in contact te brengen met een gevarieerd aanbod van kandidaten en hen te helpen meer vrouwen in technische functies te krijgen.

Het samenbrengen van mensen die om ons milieu geven, zit in ons DNA verankerd. En verschillende groepen van bekwame mensen samenbrengen is wat wij doen.

Lees meer inzichten

Talent gezocht binnen de STEM-sectoren
18 juli 2023

Talent gezocht binnen de STEM-sectoren

Ook de STEM (Science, Technology, Engineering & Mathematics)-sectoren worden geteisterd door een tekort aan talent.

Zet de opkomst van contracteren door?
07 februari 2023

Zet de opkomst van contracteren door?

Ons onderzoek toont aan dat contracteren steeds populairder wordt, maar dat tijdelijke functies binnenkort beter zullen zijn dan vaste?

ESG tijdens een recessie – Waarom moeten werkgevers er nog steeds bij stilstaan?
02 februari 2023

ESG tijdens een recessie – Waarom moeten werkgevers er nog steeds bij stilstaan?

Gemma Branney, directeur van doel en inclusie bij SThree, deelt haar mening over waarom ESG nog belangrijker wordt in economisch moeilijk...

Flexibele personeelsoplossingen voor uitdagende tijden
26 januari 2023

Flexibele personeelsoplossingen voor uitdagende tijden

Bedrijven willen in toenemende mate projecten bemannen met on-demand en flexibele STEM-vaardigheden

Hoe contracten kunnen gedijen in een recessie
24 januari 2023

Hoe contracten kunnen gedijen in een recessie

Een nieuwe generatie STEM-professionals keert vaste banen de rug toe nu contracting populairder wordt. Erachter te komen waarom...

STEM-omscholing ‘opent deuren’ voor werkzoekenden
19 januari 2023

STEM-omscholing ‘opent deuren’ voor werkzoekenden

De snelle groei van nieuwe technologieën betekent dat nieuwe vaardigheden nodig zijn voor toekomstige banen.

STEM-professionals zijn goed gepositioneerd om recessies te trotseren
17 januari 2023

STEM-professionals zijn goed gepositioneerd om recessies te trotseren

Tijdens ernstige economische terugval hebben werknemers met STEM-vaardigheden waarschijnlijk een betere werkzekerheid dan degenen zonder ...

Doorbreek het vooroordeel: hoe kunnen we meer vrouwen in STEM aan bod laten komen
08 maart 2022

Doorbreek het vooroordeel: hoe kunnen we meer vrouwen in STEM aan bod laten komen

De oprichter van Women in Tech bespreekt hoe vooroordelen tegen vrouwen in STEM-velden kunnen worden tegengegaan door de participatiegraa...

Hoe kunnen bedrijven zin geven aan hun werknemers
22 februari 2022

Hoe kunnen bedrijven zin geven aan hun werknemers

De volgende Work in Progress-documentaire gaat over de zin van werk en hoe bedrijven zin kunnen geven aan het werk dat ze doen.