Auf unserem Blog erhalten Sie spannende Einblicke und informative Artikel zu Themen aus den Bereichen „Zukunft der Arbeit“, „Karriere gestalten“, „MINT Trends“ und unserer repräsentativen "So arbeitet Deutschland"-Studie.
Welt im Wandel – wie MINT- Berufe die Zukunft gestalten
MINT-Berufe haben einen enormen Impact auf die Gestaltung der Zukunft und sind gefragter denn je.
Erster Arbeitstag: unsere 5 Tipps für einen erfolgreichen Start
Unsere 5 Tipps für einen erfolgreichen Start in den neuen Job
Eine Recruitingstrategie, die ALLE Generationen erreicht? Gibt es!
Dr. Irène Kilubi gibt uns spannende Tipps für eine Recrutingstrategie, die ALLE Generationen erreicht.
Vorbereitung auf Eignungstests
Wir zeigen Ihnen in unserer Infografik, was Sie im Eignungstest erwartet und wie Sie sich bestmöglich darauf vorbereiten können.
Das Kompetenzinterview - was Sie als Bewerber*in erwartet
Wir zeigen Ihnen was ein Kompetenzinterview ist und worauf es dabei ankommt
6 Tipps und Tricks für Ihren Probearbeitstag | SThree
Wir zeigen Ihnen 6 praktische Tipps und Tricks, wie Sie das Beste aus Ihrem Probearbeitstag herausholen.
New-Work-Modelle und Reisebereitschaft 2022
Wie wirken sich New Work Modelle auf die Reisebereitschaft in 2022 aus?
In 3 Schritten zur beruflichen Neuorientierung
Für eine berufliche Neuorientierung gibt es viele Gründe. Wir geben Ihnen in unserem Artikel Tipps für eine erfolgreiche berufliche Neuor...
Fünf Jahre Computer Futures in Wien
Das fünfjährige Jubiläum Computer Futures am Standort in Wien stellt einen bedeutenden Meilenstein dar.
Was macht eigentlich ein Vertriebler?
Wir erklären Ihnen im folgenden Artikel, wie sich die Arbeit im Vertrieb gestaltet und welche Aufgaben Vertriebsmitarbeiter haben.
Key Account Manager: Aufgaben, Voraussetzungen, Karriere
Schlüsselkunden sind für Unternehmen in Zeiten eines immer größeren Wettbewerbsdrucks zentral für die Wirtschaftskraft und Zukunftsfähigk...
„Elevating expertise and energising progress for everyone” - Christophe Zwaenepoel im Interview zum neuen Markenauftritt von SThree
Welche Botschaften und Visionen sich noch hinter dem neuen Markenauftritt verbergen, beantwortet Christophe Zwaenepoel in diesem Interview.
Mitarbeitergespräche führen - darauf kommt es an
Mitarbeitergespräche sind wichtig, damit Führungskräfte den Draht zu den Mitarbeitenden halten und wichtige Ziele besprechen können.
Virtueller Führungsstil und Remote Leadership: Neue Herausforderungen für Team Manager*innen
Immer mehr Unternehmen wollen auch nach der Aufhebung aller Corona Maßnahmen an Remote-Teams oder hybriden Teams festhalten.
Home Office – Von der wenig beachteten Ausnahmeregelung zum festen Bestandteil der Unternehmenskultur
Das Home Office ist in vielen Unternehmen mittlerweile Teil der Corporate Identity. Doch das war nicht immer so.
Schluss mit der Voreingenommenheit: Wie wir mehr Frauen in MINT-Fächern fördern können
Die Gründerin von Women in Tech erörtert, wie Vorurteile gegenüber Frauen in MINT-Fächern von Frauen bekämpft werden können.
Persönlichkeitsentwicklung und deren Einfluss auf die Karriere
Wer bin ich und was hat meine Persönlichkeitsentwicklung mit meiner beruflichen Karriere zu tun? Antworten auf diese Fragen finden Sie hi...
"Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?" Die besten 5 Antworten
Eine der am häufigsten gestellten Fragen im Bewerbungsgespräch. Wir zeigen Ihnen, was Sie antworten können.
Kooperativer vs. autoritärer Führungsstil: Merkmale und Unterschiede
Worin unterscheiden sich kooperativer und autoritärer Führungsstil und wie zeichnen sich die Stile aus? Jetzt lesen bei SThree.
Neun Frauen, die in Wissenschaft und Technik den Weg weisen
Feier des Internationalen Tages der Frauen und Mädchen in der Wissenschaft mit Pionierinnen, die etwas bewegen.
Diversity bei SThree - Interview mit Bartosch Schweda
Was bedeutet Diversity Management konkret für moderne Unternehmen? Welche Chancen und Herausforderung ergeben sich daraus? Gemeinsam mit ...
Berufliche Neuorientierung: 7 Tipps von SThree Careers
Sie suchen eine berufliche Neuorientierung? Dann finden Sie hier unsere 7 Tipps für den Neuanfang: SThree Careers.
Neues Jahr - neuer Job: Ihre Karriere im MINT-Bereich
Was bringt das neue Jahr beruflich? Wir geben Ihnen vielversprechende Ausblicke auf eine Karriere im MINT-Bereich.
MINT-Fakten 2022
Welchen Herausforderungen in Bezug auf Digitalisierung wir sich Deutschland in den nächsten Jahren stellen müssen und wie können diese be...
Vermittlung von Fachwissen im Bereich Life Sciences an ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung von COVID-19-Impfstoffen
Suche nach Personen mit umfassender Erfahrung für Positionen, die für die Entwicklung und Bereitstellung eines COVID-19-Impfstoffs wesent...
Fachkräfte aus dem Ausland gewinnen | Tipps von SThree
Wie gewinne ich Fachkräfte aus dem Ausland für mein Unternehmen? Jetzt praktische Tipps von SThree erhalten.
Aufbau einer vielfältigen und integrativen Belegschaft für das 21. Jahrhundert
Wie die Partnerschaft mit Schneider Electric, einem der nachhaltigsten Unternehmen der Welt, zum Aufbau einer besseren Zukunft beitrug.
Knifflige Fragen im Bewerbungsgespräch und Lösungen bei SThree Careers
In Bewerbungsgesprächen werden immer wieder knifflige Fragen gestellt. Gut ist, wenn Sie eine passende Antwort kennen: SThree Careers.
Suche nach zuverlässigen Kandidaten für ein Bauprojekt eines großflächigen Solarparks
Wie ENGIE, ein weltweit führender Anbieter von nachhaltigen Energielösungen, mit dem Bau eines 200-Megawatt-Solarparks im texanischen Ans...
Unerwarteter Fehler: .NET-Consultant dringend gesucht
Egal ob 24-Monats- oder 2-Tages-Vertrag – wir bringen jeden Tag außergewöhnliche Auftragnehmer mit bahnbrechenden Unternehmen zusammen.
Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch - Ein Leitfaden von SThree
Sie haben eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch erhalten, wissen aber nicht, wie Sie sich am besten darauf vorbereiten? Unser
Corona, Fachkräftemangel und mehr: Worauf kommt es in Krisenzeiten als Führungskraft an?
Wir zeigen Ihnen, worauf es beim Leadership in Krisenzeiten ankommt.
Agilität & Flexibilität im Unternehmenskontext - wie agil müssen moderne Unternehmen sein?
Wir geben Ihnen einen Überblick, was Agilität im unternehmerischen Zusammenhang bedeutet.
Fehler können passieren: Was wir bei SThree unter Fehlerkultur verstehen
Fehler sind wichtiges Potenzial, um das eigene Unternehmen durch Lernen noch besser zu machen. Und genau aus diesem Grund pflegen wir ein...
Ermutigung von Studenten, den Planeten zu retten, indem sie sich für eine Karriere im grünen Sektor entscheiden
Inspiration für junge Menschen, ihre Leidenschaft für die Umwelt zum Beruf zu machen.
Nischen-Teams für MINT-Kandidaten finden, um Kunden aus dem Bereich erneuerbare Energien zu schnellem Wachstum zu verhelfen
Infinis benötigte Nischenkenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik und Ingenieurwesen. Wir haben sie bei der Kandidatensuche unterstützt.
Der richtige Umgang mit Gegenangeboten
In unserem Factsheet geben wir hilfreiche Tipps für den richtigen Umgang mit Gegenangeboten.
Resilienz im Vertrieb: Die eigene Widerstandsfähigkeit stärken
Resilienz ist in vielen alltäglichen Situationen im Leben essentiell, besonders im Vertrieb. Im Artikel erfahren Sie, wie Sie diese stärk...
Suche nach weiblichen Führungskräften für einen MedTech-Kunden
Wie Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fachkenntnissen und Sichtweisen Teams helfen können, effizientere Entscheidungen zu tre...
Unterstützung eines gefragten Spezialisten bei einem Wechsel in der Mitte seiner Karriere
Wie ein Kandidat in den Bankensektor zurückkehrte, nachdem die Pandemie zu Einstellungsstopps und Marktvolatilität geführt hatte.
Bewerbungsgespräch Vertrieb: Auf diese 5 Fragen sollten Sie vorbereitet sein
Wir stellen Ihnen die fünf wichtigsten Fragen im Bewerbungsgespräch für den Vertrieb vor und verraten Ihnen, was in Ihrer Antwort nicht f...
So stärken Sie die Resilienz im Unternehmen und bei Ihren Beschäftigten
Heutzutage wird es immer wichtiger unternehmerische und persönliche Resilienz zu stärken. Erfahre Sie, wie Sie dies in Ihrem Unternehmen ...
Zeitmanagement: So strukturieren Sie Ihren (Arbeits-)Tag
Zeitmanagement mit Tagesstruktur liefert die Grundlage für eine effektive Nutzung der Zeit.
Hybrides Arbeiten bei SThree
In Zukunft möchten wir unseren Kolleg*innen die Möglichkeit bieten, ihren Arbeitsalltag flexibler zu gestalten und setzen auf ein hybrides
Arbeitgeberattraktivität: Strategie-orientiert zum Wunscharbeitgeber
Herr Gunther Wolf, Diplom-Ökonom und Diplom-Psychologe, gibt uns interessante Tipps, um die Arbeitgeberattraktiviät strategisch zu erhöhen.
7 Fragen an Celine Lutz
Was Celine bei SThree besonders gut gefällt und viele weitere Insights, erfahren Sie in ihrem „7 Fragen“-Interview.
7 Fragen an Luisa Rodriguez Eckwert
Warum SThree Luisas persönliches „Perfect Match“ bei der Jobsuche war und was sie an ihrem Job besonders schätzt, erfahren Sie in Ihrem I...
Karriere und Kinder: Kein Widerspruch bei SThree
Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels haben familienfreundliche Unternehmen entscheidende Vorteile. SThree geht hier mit gutem Beispiel ...
Ihr Bewerbungsgespräch als Führungskraft: Darauf sollten Sie achten
Wir geben Ihnen wertvolle Tipps für Ihr Bewerbungsgespräch als Führungskraft und verraten Ihnen, wie Sie jede Frage souverän beantworten ...
Die besten Mitarbeiterbindungsmaßnahmen erkennen und umsetzen
Herr Gunther Wolf, Diplom-Ökonom und Diplom-Psychologe gibt uns Einblicke in strategische Mitarbeiterbindungsmaßnahmen.
Business Knigge mit Timo Lehne: Der Weg zum persönlichen Erfolg
Im Interview teilt Timo Lehne seine persönlichen Karrieretipps und erzählt, was ihm auf seinem Karriereweg geholfen hat.
Drei einfache Wege, Mitarbeiter im Change Prozess abzuholen und zu motivieren
Unternehmen sind gut beraten, flexibel auf die sich kontinuierlich verändernden Anforderungen der Geschäftswelt zu reagieren. Dazu werden...
Innovationen brauchen neue Berufsbilder - die MINT Berufe der Zukunft
Die Zukunft fängt bereits heute an und setzt dabei Trends wie Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Daraus ergeben sich vielfältige neue Jo...
CRF-TEAM: Kundenbeziehungen erfolgreich gestalten und pflegen
Langfristige Kundenbeziehungen sind die Basis aller erfolgreichen Dienstleistungsunternehmen. Wir möchten Ihnen ein Team vorstellen, das ...
Suche nach lokalen Kandidaten für einen großen US-amerikanischen Lebensmittel- und Getränkehersteller
Die Lösung eines Problems während der Pandemie erforderte einen neuen Ansatz, als während des Lockdowns zusätzliches Personal benötigt wu...
Wir unterstützen Arevon Energy beim Erreichen seiner Wachstumsziele
Wie der Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung dazu beigetragen hat, ein breites Spektrum an qualifizierten Fachkräften zu finden.
Quereinsteiger, Reskilling und Upskillling - So bleibt Ihr Unternehmen wettbewerbsfähig
Die Suche nach qualifizierten Bewerbern für offene Stellen ist für Unternehmen weltweit herausfordernd. Um sich nicht im Wettbewerb um di...
Musterbewerbung bei SThree: So sieht sie aus
Ihre Bewerbungsunterlagen sind das erste, was wir von Ihnen sehen und Ihre erste Chance, uns zu überzeugen. Wir erklären Ihnen, wie Sie m...
Zusammenstellung eines kompletten Teams zur Bereitstellung eines abteilungsübergreifenden CRM-Systems
Nach einem Fehlstart eines anderen Anbieters wurde eine neue Perspektive benötigt, um ein Projekt für eine britische Universität durchzuf...
Wie Mentoring Ihre Karriere positiv beeinflussen kann
Mentoring-Programme sind fester Bestandteil der Onboarding-Phase bei SThree. In der Regel hat jeder neue Starter einen erfahrenen Mitarbe...
Warum Feedback so wichtig ist für uns ist
Für viele Firmen ist die Feedback-Kultur heutzutage ein sehr wichtiger Bestandteil der eigenen Firmen-Philosophie. Doch man sollte stets:...
So Arbeitet Deutschland IX: Mitarbeiterbindung und Chancengleichheit
Purpose & Chancengleichheit | So Arbeitet Deutschland
Erstellung einer neuen Flagship-Store-App innerhalb eines engen Zeitrahmens
Selbst für einen großen, weltweit tätigen eCommerce-Händler ist es eine Herausforderung, kurzfristig erfahrene mobile Entwickler zu finden.
Durchbrechen des Kreislaufs der Kandidatenfluktuation
Unterstützung eines Kunden aus dem Finanzdienstleistungssektor bei seinem Einstellungsverfahren, um die Mitarbeiterbindung zu verbessern.
Corporate Language: Sprachbarrieren im Unternehmen reduzieren – darauf kommt es an
Mit steigender Digitalisierung und Globalisierung werden Teams in Unternehmen immer internationaler. Nicht selten sind in einem Team Mitg...
Upskilling für erfahrene Recruiter
Es ist wichtig, die eigenen Kompetenzen kontinuierlich auszubauen. Berufserfahrene profitieren dabei noch mehr. Neue Skills treffen auf e...
New Work | Unser neues Büro in Frankfurt
Lange haben unsere Kolleg*innen darauf hingefiebert, jetzt ist es so weit: Aus zwei Büros wird wieder eins, denn unser neues New Work Off...
5 Gründe, warum Teamevents so wichtig sind
Unternehmen müssen sich heute anstrengen, um ihre Mitarbeitenden zu halten und um attraktiv für neue Bewerberinnen und Bewerber zu sein.
Bekämpfung von geschlechtsspezifischen Vorurteilen und Ungleichheiten für eine integrativere Zukunft
Sunny Ackerman, Präsidentin von SThree Americas, spricht über das diesjährige IWD-Thema.
10 Dinge, die Sie sicher noch nicht über SThree wussten!
Wir stehen als SThree GmbH und Top Arbeitgeber für viele Dinge. Aber was heißt das ganz genau? Wir haben es in 10 Punkten einmal zusammen...
Den Radius ausweiten - international suchen! So akquirieren Sie Fachkräfte aus dem Ausland
Um den Fachkräftemangel auf dem hiesigen Arbeitsmarkt zu überwinden, akquirieren viele Firmen mittlerweile Fachkräfte aus dem Ausland. Wi...
Zwischen den Zeilen lesen: So verstehen Sie alle Formulierungen im Arbeitszeugnis richtig
Wir zeigen Ihnen, wie Sie in Ihrem Arbeitszeugnis zwischen den Zeilen lesen und alle Bewertungen richtig und vollumfänglich verstehen.
7 Fragen an Jonas Thiele
Warum Jonas Highlight bei SThree direkt mit seinem Vorstellungsgespräch beginnt und wie seine Studentenzeit ihn auf den Sales-Floor vorbe...
Die 5 wichtigsten Tipps für eine rechtssichere Leistungsbeschreibung
Eins der wichtigsten Instrumente bei der Minimierung des Scheinselbständigkeitsrisikos ist die Leistungsbeschreibung. Viele Auftraggeber ...
7 Merkmale erfolgreicher Teams
Projekte lassen sich nur im Team erfolgreich zum Ziel führen. Doch was zeichnet ein erfolgreiches Team aus? Wir haben die sieben zentrale...
7 Fragen an Margot Huber
In ihren sieben Antworten erzählt Margot von ihrem Quereinstieg in den Vertrieb und auf welchen Karriereschritt sie besonders stolz ist.
Das perfekte LinkedIn Profil
Ein professionelles LinkedIn-Profil wird Ihnen helfen, sich von anderen Arbeitssuchenden in Ihrem Bereich abzuheben. Wir zeigen Ihnen, wi...
Freelancer Praxis-Guide: Entrepreneur und ehemaliger Freelancer gibt Einblicke in die MINT Arbeitswelt
Wenn Freelancer diese Punkte beachten, befinden sie sich auf einem guten Weg die Vorzüge der Selbstständigkeit voll umfänglich auszuschöp...
Weltfrauentag bei SThree
SThree setzt sich seit wir uns für die Gleichberechtigung von Frauen am Arbeitsplatz ein. Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit -...
Die drei wichtigsten Compliance Regeln im Umgang mit Selbständigen
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7 Fragen an Mario Großholz
Mario Großholz ist Associate Business Partner bei unserem Geschäftszweig Computer Futures in Hamburg. In seinen sieben Antworten gibt er ...
IR35: Wie Sie feststellen können, ob Ihre Dachgesellschaft konform ist.
Der kaufmännische Direktor Charlie Cox erklärt, wie man nicht konforme Dachgesellschaften vermeidet – und wie man eine gute erkennt.
Wie wir die Corona-Krise als Chance nutzen
Neben den zahlreichen Herausforderungen, ist es wichtig, sich darauf zu konzentrieren, wie die aktuelle Situation trotzdem genutzt werden...
7 Fragen an Elisabeth Oganjan
In ihrem “7-Fragen-Interview” erzählt uns Elisabeth, was ihr persönliches Highlight bei SThree mit einem Helikopterflug zu tun hat und wi...
Freelancer während der Corona-Pandemie
Ein Blick auf die Herausforderungen während der Pandemie, mit Tipps, wie Sie die Vorteile der Selbständigkeit nutzen können.
Über die aktuellen rechtlichen Unsicherheiten beim Einsatz von Selbständigen
Wir geben Ihnen einen Überblick über die aktuellen rechtlichen Unsicherheiten beim Einsatz von Selbsständigen.
„Warum Vertrieb?“ Das sind die richtigen Antworten im Vorstellungsgespräch für den Vertrieb
Warum möchten Sie im Vertrieb arbeiten? Diese Frage wird Ihnen mit unter im Interview begegnen. Wie Sie richtig antworten, zeigen wir Ihn...
Homeoffice: So richten Sie Ihren Arbeitsplatz optimal ein
Spätestens die Corona-Krise hat viele Arbeitnehmer vor die Wahl gestellt, ob sie lieber im Homeoffice arbeiten wollen. Wir zeigen Ihnen, ...
Vom Kollegen zum Vorgesetzten - 5 Tipps für einen gelungenen Rollenwechsel
Es ist soweit: Sie werden befördert und sind Vorgesetzter. Wir geben Ihnen 5 Tipps, wie Ihnen der Wechsel vom Kollegen hin zur neuen Roll...
Der Fachkräftemangel im MINT-Bereich bestimmt auch 2021 den Arbeitsmarkt
Wir haben vor Kurzem unsere Kandidaten und Kunden in verschiedenen MINT-Märkten befragt, um herauszufinden, wie sich die Corona Krise auf...
Finden Sie Ihren Traumjob
Bringen Sie Schwung in Ihre Karriere und finden Sie eine Aufgabe, bei der Sie einen echten Beitrag zur Gestaltung einer besseren Welt leisten können. Finden Sie den Beruf oder das Projekt, in dem Sie wirklich etwas bewirken können! Wir sind bereit - Sie auch?
Zugang zu gefragten Fachkräften
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